Senior Innenrevisor:in mit Schwerpunkt Compliance (W/M/D)

Raiffeisen-Landesbank Tirol AG
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Senior Innenrevisor:in mit Schwerpunkt Compliance (W/M/D)

1020 Wien, Anstellungsart: Vollzeit

Sie möchten die Zukunft einer der führenden Finanzgruppen aktiv mitgestalten? In dieser verantwortungsvollen Rolle prüfen Sie wesentliche Compliance-Themenfelder und tragen dazu bei, Risiken frühzeitig zu erkennen sowie Governance und Kontrollsysteme nachhaltig zu stärken.

WIR fördern Engagement.

Eigenverantwortliche risikoorientierte Durchführung von Revisionsprüfungen mit Schwerpunkt Compliance (z.B. WAG, AML und CFT):

 

  • Beurteilung der Angemessenheit und Wirksamkeit von Prozessen, Governance-Strukturen und des internen Kontrollsystems
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung praxisorientierter Maßnahmen und Empfehlungen
  • Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte und Präsentation der Ergebnisse gegenüber Vorstand, Geschäftsleitung und Führungskräften
  • Nachverfolgung und Beurteilung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen
  • Ergänzend zu deinem Kernaufgabengebiet wirkst du bei Prüfungen des Revisionsteams in weiteren Themenbereichen wie Treasury, Risikomanagement oder Gesamtbanksteuerung mit
WIR geben Halt.
  • Moderne Revision neu gedacht: Fokus auf wertstiftende Insights statt reiner Checklisten
  • Gestaltungsspielraum & Innovation: Bringe Deine Ideen ein und entwickle unsere Audit-Ansätze aktiv weiter 
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Enge Abstimmung mit Management und Fachbereichen 
  • Weiterentwicklung: Ausbau deiner Expertise in den Bereichen Compliance & Audit
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: Frische, gesunde Mahlzeiten zu fairen Preisen sowie attraktive Benefits für eine umweltfreundliche Anreise
  • Attraktive Vergütung: Jahresbruttogehalt ab € 60.000, mit individueller Anpassung je nach Qualifikation und Erfahrung
WIR brauchen Kompetenz.
  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem, juristischem oder finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Banken- und Finanzbranche, Wirtschaftsprüfung (idealerweise in Compliance oder der Internen Revision)
  • Fundiertes Verständnis regulatorischer Anforderungen und von Compliance-Prozessen
  • Hohe IT-Affinität sowie Interesse an datengetriebenen Prüfungsansätzen
  • Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, auch in herausfordernden Gesprächssituationen
  • Analytische Denkweise sowie hohe Genauigkeit und Qualitätsorientierung
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Freude daran, gemeinsam nachhaltige Lösungen zu entwickeln
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung und zum Aufbau regulatorischer Expertise (z. B. BWG, WAG)
Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR machts möglich. Jetzt bewerben! MEHR ERFAHREN

Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: Mag. Alexandra Wusem-Langeder HR Business Partner

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Raiffeisen-Landesbank Tirol AG

Adamgasse 1-7
6020 Innsbruck
Österreich

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Raiffeisen-Landesbank Tirol AG

Innsbruck

Wenn eine Raiffeisenbank im Tiroler Tal eine große Finanzierung allein nicht stemmt, landet sie in Innsbruck. Dort sitzt die Raiffeisen-Landesbank Tirol AG. Sie ist das Spitzeninstitut von 42 selbstständigen Raiffeisenbanken im Land und übernimmt das Bankgeschäft, das für eine einzelne Ortsbank zu groß wird. Zusammen betreut die Gruppe über 500.000 Kundinnen und Kunden an rund 220 Bankstellen.

Die RLB Tirol finanziert größere Unternehmen und Projekte in Tirol, wickelt das Wertpapier-, Treasury- und Kapitalmarktgeschäft der Gruppe ab und ist gleichzeitig zentraler Dienstleister für die Tiroler Raiffeisenbanken. Gegründet wurde sie 1912. In der Bank selbst arbeiten über 450 Menschen, in der gesamten Raiffeisen-Bankengruppe Tirol sind es mehr als 2.200. Die Bilanzsumme lag 2024 bei 10,3 Milliarden Euro. Das ist eine Größenordnung, die langfristige Planung und sichere Arbeitsplätze trägt. Seit 2024 sitzt die Zentrale in einem neuen Haus mitten in Innsbruck, dem RAIQA am Raiffeisenplatz. Die Berufsbilder reichen entsprechend weit: In den Beratungsräumen arbeiten Firmenkundenbetreuerinnen und Private-Banking-Berater, im Hintergrund sitzen Fachleute im Risikomanagement, im Treasury und in der IT. Wer im Bankwesen einsteigt oder wechselt, findet hier sowohl die Kundennähe einer regional verwurzelten Bank als auch das Aufgabenspektrum eines Spitzeninstituts mit Kapitalmarktzugang. Eine genaue, öffentlich bestätigte Mitarbeiterzahl der RLB Tirol jenseits der Größenangabe 'über 450' wird nicht durchgängig ausgewiesen. Was die Bank sichtbar mit der Region verbindet: Rund zwei Millionen Euro flossen 2024 an mehr als 1.500 Tiroler Vereine und Organisationen.

Wenn eine Raiffeisenbank im Tiroler Tal eine große Finanzierung allein nicht stemmt, landet sie in Innsbruck. Dort sitzt die Raiffeisen-Landesbank Tirol AG. Sie ist das Spitzeninstitut von 42 selbstständigen Raiffeisenbanken im Land und übernimmt das Bankgeschäft, das für eine einzelne Ortsbank zu groß wird. Zusammen betreut die Gruppe über 500.000 Kundinnen und Kunden an rund 220 Bankstellen.

Die RLB Tirol finanziert größere Unternehmen und Projekte in Tirol, wickelt das Wertpapier-, Treasury- und Kapitalmarktgeschäft der Gruppe ab und ist gleichzeitig zentraler Dienstleister für die Tiroler Raiffeisenbanken. Gegründet wurde sie 1912. In der Bank selbst arbeiten über 450 Menschen, in der gesamten Raiffeisen-Bankengruppe Tirol sind es mehr als 2.200. Die Bilanzsumme lag 2024 bei 10,3 Milliarden Euro. Das ist eine Größenordnung, die langfristige Planung und sichere Arbeitsplätze trägt. Seit 2024 sitzt die Zentrale in einem neuen Haus mitten in Innsbruck, dem RAIQA am Raiffeisenplatz. Die Berufsbilder reichen entsprechend weit: In den Beratungsräumen arbeiten Firmenkundenbetreuerinnen und Private-Banking-Berater, im Hintergrund sitzen Fachleute im Risikomanagement, im Treasury und in der IT. Wer im Bankwesen einsteigt oder wechselt, findet hier sowohl die Kundennähe einer regional verwurzelten Bank als auch das Aufgabenspektrum eines Spitzeninstituts mit Kapitalmarktzugang. Eine genaue, öffentlich bestätigte Mitarbeiterzahl der RLB Tirol jenseits der Größenangabe 'über 450' wird nicht durchgängig ausgewiesen. Was die Bank sichtbar mit der Region verbindet: Rund zwei Millionen Euro flossen 2024 an mehr als 1.500 Tiroler Vereine und Organisationen.

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