Job Id

64386

Unternehmen

UniCredit Bank Austria AG

Competence Line

Corporates Banking

Funktionsbereich

Corporate Banking Sales

Standort

Linz

Land

Österreich

Kontakt

P&C Talent & Attraction, bankaustria_pc_talent_attraction@unicreditgroup.at

Besetzungsdatum

01.01.2026

Jobniveau

Professionals

Vertragsart

Unbefristet

Arbeitszeitmodell

Vollzeit

Bei uns geht's nicht nur um Zahlen, sondern um Menschen! Wir möchten unsere Kund:innen nicht nur beraten, sondern sie im Leben bei den wichtigen Entscheidungen begleiten, stehen für Fragen und Probleme zur Verfügung und versuchen als Partner:in zu agieren. Wir sind eine modern Universalbank und unsere Mitarbeiter:innen sind unser wertvollestes Kapital, um als Bank für die Zukunft Europas erfolgreich zu sein. 

• Leidenschaft für Vertrieb, Akquise und die aktive Kundenansprache
• Ausgeprägte Kundenorientierung
• Überdurchschnittlicher Erfolgswille
• Belastbarkeit
• Qualitätsbewusstsein
• Bereitschaft zur zeitlich flexiblen Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse 

Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.